辞职报告怎么写？？

随着当今的潮流推动，职场中的辞职报告写作风格也变得多种多样，如前段时间在网络上走红的“世界那么大，我想去看看”、古文辞职报告等层出不穷。而在金融科技猎头看来，无论辞职报告的风格怎么变化，对于职场人来说，辞职报告的内容还是重点，因为“辞职报告理由”事关职场人的前途。那么辞职报告怎么写呢？

1、直截了当的理由

职场人在写辞职报告理由时，为了不影响自己的前途，不论是因为个人原因，还是公司原因都应该直接了当的写辞职报告理由，这样更为合适。但要提醒大家，如果是公司原因的话，要注意不能带入太多的个人情绪，尤其是对公司、上司以及同事等的负面情绪，辞职报告理由应该是没有争议性的，若将情绪带入写作中，很可能会让人反感。

2、无懈可击的理由

无懈可击的辞职理由，可以是来自公司上层的经营理念，而无懈可击的辞职报告理由，便是职场人实现职业规划的道具。

3、坦诚坚决的理由

职场人在写辞职报告理由时，一定要从坦诚坚决的态度方面去写。无论是因为个人原因还是公司原因，都应该保持坦诚。

写辞职报告时写时一种学问，要够坦诚，够坚决，这样不仅让自己走的潇洒，也让公司对你的离职感到是一种损失。

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